Requisitos:

• Ser mayor de 18 años.
• Contar con nacionalidad mexicana.
• Tener tu domicilio dentro de la zona geográfica que cubre la sucursal de la cooperativa.
• Cubrir con toda la documentación requerida.
• Cubrir el total de la Parte Social cuyo valor actualmente es de $ 1050.00 MXN. (Mil cincuenta pesos 00/100).
• Contar con el mínimo de ahorro en la cuenta cuyo valor es de $50.00 MXN (Cincuenta pesos 00/100).

Documentación:

• Acta de nacimiento
• Identificación Oficial (Vigente).
• CURP (Cuando no venga en la identificación).
• Comprobante de domicilio (Antigüedad no mayor a 3 meses).
• Acta de matrimonio (Cuando aplique).

Como Identificación Oficial:

Credencial para votar, pasaporte, cédula profesional, cartilla del servicio militar nacional, certificado de matrícula consular, tarjeta única de identidad militar, tarjeta de afiliación al Instituto Nacional de Personas Adultas Mayores, credenciales y carnets por el Instituto Mexicano del Seguro Social,  por el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado, por el Instituto de Seguridad Social para las Fuerzas Armadas Mexicanas o por el Seguro Popular, licencia para conducir, credenciales emitidas por autoridades federales, estatales y municipales, constancias de identidad emitidas por autoridades municipales.

Como Comprobante de Domicilio

Recibo de luz, teléfono, agua, recibo de predial, estado de cuenta bancario, contrato de arrendamiento vigente a la fecha de presentación por el socio, constancia de residencia emitida por autoridad municipal, el comprobante de registro federal de contribuyentes.

Derechos

• Depósitos en las cuentas de ahorros.
• Adquirir préstamos de acuerdo a los lineamientos de la Cooperativa.
• Retirarse libremente de la Cooperativa siempre y cuando no existan obligaciones pendientes.
• Participar en las promociones vigentes.
• Tener voz y voto en las asambleas y ser elegible para cualquier cargo dirigente conforme a la normatividad establecida.
• Recibir información financiera de la cooperativa.
• Recibir los servicios ofrecidos por la cooperativa.
• Proponer modificación a los estatutos.

Obligaciones

• Cumplir con los estatus y los reglamentos de la Cooperativa, así como los acuerdos de las Asambleas y del Consejo de Administración.
• Contribuir con los incrementos a la parte social aprobados por la Asamblea General de Socios.
• Asistir y participar en las Asambleas.
• Conocer el funcionamiento y situación financiera de la Cooperativa.
• Defender y respetar los principios y el objeto social, buscando en todo momento el fomento y la integración de sus miembros.
• Dirigirse ante los empleados y directivos de la Cooperativa con su debido respeto tanto en sus instalaciones como fuera de estas.